Coaching: Wo hinterfragt wird entstehen Gestaltungsräume.

Unsere Aufgabe als Coach ist es, Ihnen in dem Thema weiterzuhelfen. Oder um genau zu sein: Ihnen weiterzuhelfen das sie selber in dem Thema weiterkommen. Schließlich ist es Ihre Situation, Ihr Thema, Ihre Zukunft, Ihre Ziele und Ihre Karriere. Wir helfen Ihnen dabe, wieder den Gestaltungsraum zu sehen und nicht nur Grenzen, Begrenzungen, Barrieren und Hindernisse. Wir nehmen dieselben schon ernst, aber gerade diese gilt es zu meistern - auf Ihre Art!

Unser Gestaltungsraum für Sie:

• Differenzierte Betrachtung der Situation
  
• Analyse der aktuellen Verhaltensweisen von Beteiligten
  
• Klare Bewertung von Kompetenzen, Fähigkeiten und Fertigkeiten
• Dialog und Klärung der Regeln, Einstellungen, Glaubenssysteme und Beliefs
• Analyse Ihrer Rolle
  
• Bewertung Ihrer Gruppensituation

Die Mittel der Wahl sind kein Geheimnis:

• Workshp Raum
• Pinwände
• Flipcharts
• Jede Menge Papier
• Ein Kompetenztest
• Ein Coach mit vielen Fragen
• Ein Klient, der etwas ändern will
  

Gerne beraten wir Sie individuell und persönlich zu Ihrer Situation, Ihren Herausforderungen!

Kontrast-Coaching Magazin

Durch Coaching alles im Griff; fast aber viele Tipps und Tricks

Ich möchte nicht, das das einer bei uns im Unternehmen erfährt. Es ist mir unangenehm das ich ein Coach brauche... Der Coach ist scheinbar Ausdruck davon, das man nicht mehr alles im Griff hat, am Ende seiner Kompetenzen und Potenziale angekommen ist. Ideales Futter, Angriffsfläche für den Kollegen, Mitbewerber um weitere Aufstiegschancen im Unternehmen... Interessanter Weise denkt [...] weiter lesen

Bewerbungsgespräch Vorstellungsgespräch Leitfaden, was soll ich sagen...

Das ist aber schwer, wo fange ich an ?, soll ich wirklich alles erzählen?, wollen sie das mit der Schule auch wissen?, ist das wichtig? Typische Situation, hoffentlich nur in Ihrem Karriere Coaching Tag zum Thema Bewerbungsgespräch, Vorstellungsgespräch und Assessment Center Vorbereitung. Auf die Vielfalt der Situationen eines Bewerbungsgespräch kann man sich sehr gut vorbereiten, einen [...] weiter lesen

Der Management Coach sagt ?NEIN??!

Ja, gibt?s denn so was? Sie wollte gerne gecoacht werden ? aber der ausgewählte Coach sagt ?Nein?? Doch, das kommt vor. Denn Coaching setzt immer eine Vertrauensbeziehung voraus. Und wenn eine der beiden Seiten nicht ganz davon überzeugt ist, dass das Coaching zum gewünschten Ziel führen kann, dann ist ein klares ?Nein? am Anfang [...] weiter lesen

Coaching - Was passiert da?

Mit Knoten im Hirn zum Termin gekommen. Keine klare Sicht mehr auf die Dinge. Irgendwie ist da das diffuse Gefühl, sich manchmal selbst im Weg zu stehen. Der Arbeitsalltag lässt keine Zeit für Überlegungen, was gut läuft und was nicht so sehr. Viele Fragen, manche davon noch nicht so richtig greifbar. Und danach? Irgendwie ?aufgeräumt? [...] weiter lesen

Herzlich Willkommen im Kontrast-Coaching Magazin!

Hier möchten wir Ihnen in Zukunft interessante Informationshäppchen rund um die Themen Karrierecoaching, Managementcoaching und Projektcoaching geben. weiter lesen